Finance Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Controlling

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Urban, visionär, außergewöhnlich. Wir sind ein Team, das unsere Kernwerte Natürlichkeit, Vielfältigkeit und Herzlichkeit lebt. Als inhabergeführte Hotelgruppe betreiben mit derzeit sieben Hotels in München, zwei Hotels in Österreich und haben damit knapp 200 Mitarbeitende. Mit einem story-starken Konzept und gelebter Hands-on Mentalität heben wir uns tagtäglich von unseren Marktbegleitern ab und stehen dabei nie still. 

Zur Weiterentwicklung unserer Finanzabteilung schaffen wir eine neue Schlüsselposition: Finance Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Controlling. Diese Rolle ergänzt unsere bestehende Finanzstruktur durch den Aufbau eines strukturierten Controllingsystems und entlastet zugleich das bestehende Team im operativen Tagesgeschäft. Als Sparringspartner im Finanzbereich übernimmst du eigenverantwortlich zentrale Aufgaben und sorgst für fundierte, datenbasierte Entscheidungsgrundlagen.

Was du bei uns machst:

  • Konzeption und Implementierung eines integrierten Controlling-Systems
  • Aufbau von Reporting-Strukturen inkl. Dashboards, Forecasting-Tools und Soll-Ist-Abgleiche
  • Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Kostenkontrollen
  • Zusammenarbeit mit den operativen Abteilungen zur Steigerung der Datentransparenz
  • Durchführung und Koordination von Zahlungen inkl. OPOS-Abgleichen
  • Mitwirkung an Jahresabschlussthemen 
  • Unterstützung bei der strategischen Liquiditätsplanung und -steuerung

Wann du zu uns passt:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen

  • Fundiertes Verständnis von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen, KPIs und Steuerungsmechanismen

  • Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie fließende Deutschkenntnisse (C1-Level) notwendig; Erfahrung mit Reporting-Tools und DATEV von Vorteil

  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität

  • Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern

Was du von uns bekommst:

  • Eine zentrale Schlüsselrolle in einer der spannendsten und nachhaltig wachsenden Hotelgruppen Münchens – mit Raum für Kreativität, moderne Konzepte und echte Mitgestaltung.

  • Die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen, die Finance-Abteilung strategisch weiterzuentwickeln und echte Spuren zu hinterlassen.

  • Ein dynamisches, kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.

  • Faire Bezahlung, regelmäßige Entwicklungsgespräche und interne wie externe Weiterbildungsangebote.

  • Urban Sports Mitgliedschaft, Frühstück und Getränke on top.

  •  Jobrad-Leasing über DeutscheDienstrad.

  • Regelmäßige Team-Events & echte Wertschätzung.

  • Family & Friends-Raten sowie F&B-Rabatte in allen Hotels der Unternehmensgruppe.

  • Und ganz wichtig: Wir duzen uns – vom Azubi bis zur Geschäftsleitung.

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Kontakt

Stephanie Uebelacker, HR Manager 
hr@cocoon-hotels.de